6月16日下午，人力資源部組織的優(yōu)秀公司機關(guān)新員工評選在公司三樓會(huì )議室舉行。經(jīng)過(guò)選手們的激情展示和評委公平公正的評分，最終綜合辦李玥獲得第一名、人力資源部宋曉亮獲第二名。

   本次評選，公司機關(guān)共有6名新員工參加。評選活動(dòng)中，各部室負責人作為評委，通過(guò)審閱新員工工作總結和觀(guān)看播放錄制視頻，從思想政治、工作業(yè)績(jì)、管理能力、專(zhuān)業(yè)水平、勞動(dòng)紀律等五個(gè)方面進(jìn)行評選打分，公司監督檢查審計部對評選進(jìn)行了全程監督。

   各位選手通過(guò)認真細致地準備，以視頻、工作總結等方式充分展示各自的風(fēng)采，他們在工作視頻匯報中慷慨陳詞，聲情并茂地講述了進(jìn)入四建大家庭以來(lái)的成長(cháng)歷程和所取得的成績(jì)，摹畫(huà)著(zhù)未來(lái)的發(fā)展藍圖，展現了四建青年新力量。

   公司副總經(jīng)理劉金河介紹了組織本次活動(dòng)的目的和意義，提出為增強新員工對企業(yè)的歸屬感和凝聚力，盡快成長(cháng)成才，以后每年開(kāi)展新員工評優(yōu)。公司黨委副書(shū)記李懷生肯定了舉辦本次評選活動(dòng)的意義，要求各部室重視對新員工的培養，要用愛(ài)心精心培養新人。希望新員工盡快成長(cháng)成才，為公司高質(zhì)量人才發(fā)展做出貢獻。

   通過(guò)本次新員工評優(yōu)活動(dòng)，調動(dòng)了新員工的工作積極性，激勵新員工在平凡的工作崗位中盡快成長(cháng)成才。在今后的工作中，他們將朝著(zhù)更加廣闊的舞臺和空間，施展自己的才華和抱負，為公司持續發(fā)展貢獻力量。（人力資源部）